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“动机性推理”如何阻碍沟通 一、沟通中的分歧在与人交往时,矛盾与分歧是不可避免,但在此之外常常会面临的场景是,各执己见,导致沟通低效甚至难以进行。费…[详细]

更多>>简历指导

求职简历如何写得更好!  对于应届生来说,找工作时如何才能在还没面试前就得到HR的青睐呢?毫无疑问,你该好好学习如何写好一份求职简历。一般应届…[详细]

更多>>求职指导

应届生求职避坑指南 前两天,猎聘发布了2019至2020年度《最受90后青睐的百家公司》榜单。其中,互联网、地产、金融等行业,受到年轻人格外青睐,而在…[详细]

更多>>职业规划

职业规划--拨开未来的迷雾        近年来,就业难已经成为一个严峻的社会现象。据教育部权威发布,2020年全国大学毕业生总人数约874…[详细]

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一组创意型企业的笔试试题和答案       1. 写一个短自传介绍自己,请分别用:       (1)诗人  &nbs…[详细]

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必须告别3种不良的职场形象  在职场中,有些人工作3年之后,可以成为经理,年薪十万以上,但是有些人连主管都当不上,甚至有些人还在当基层员工,拿着…[详细]

更多>>求职经历

我用24次离职,换来6条血一样的教训 我是2014年毕业的。 毕业之后,以为年轻,有的是任性资本,也有的是发展可能,结果频繁跳槽,稍有不顺就辞职。 毕业5…[详细]

更多>>职业指南

最新发布的智能制造工程技术人员等16个新职业   不久前,人社部与市场监管总局、国家统计局联合向社会发布了智能制造工程技术人员等16个新职业。  1. 智能制造工程技术人…[详细]

更多>>星座与职场

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行业指南

或将消失的行业—列车上的大厨     列车上有这么一个职业,他们专为旅客提供香喷喷的美食,以缓解旅途疲劳和饥饿;他们长期在列车上坚守,一干就是数…[详细]

·人社部拟新增十个职业
·月嫂为何如此火爆,月薪超两万还需提前半年预约
·AI这个金饭碗真的这么好捧吗
·制造业“突围”需处理好三对关系
·大数据技术强助攻,医药行业将实现革命性变化

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职场人生

一定年纪 我们需要放弃的四样东西   岁月刻下一个字,一撇一捺。岁月吻上一张脸,一沟一坎。不知不觉中,人生已过半。仿佛弹指一挥间,我们的生命又画上了一…[详细]

·初入职场,这五种吃亏是福
·领导用人的九个顾虑
·生活越忙乱,你越要沉住气
·人贵有三品
·你之所以焦虑、迷茫,是因为你还没有掌握这个能力!

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职场陷阱

招聘季变诈骗季 网络招工“馅饼”成陷阱 求职季网络招工猫腻多 小心“馅饼”成陷阱 随着八月求职高峰的来临,网络市场求职者火爆增长。网络招聘虽然为公司和求职者…[详细]

·六种人不合作,七种人不交往,四种人要深交!
·如何锻炼看人识人的眼力?
·哪些职场“雷”区,是你踩过的?
·求职应聘要警惕这八大陷阱
·警惕求职应聘八大陷阱

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职场讲坛

职场智慧,如何表达与老板不同的意见或抬杠 注:本案例适合于权力与利益相匹配的管理者、经营者、老板,以民营企业更管用一些,央企、国企、或体制内职场的很少能适用的。疫…[详细]

·请带着解决方案去敲领导的门!
·你会管理团队里的“刺猬员工”吗?
·管理者应该如何保证团队的稳定性?
·职场智慧,如何表达与老板不同的意见或抬杠
·推荐阅读:《人性的奥秘》活着才是硬道理

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薪资行情

31省份最低工资调整出炉:上海、北京、广东、天津、江苏、浙江超过2000元   人社部网站26日发布全国各地区最低工资标准情况(截至2020年3月31日),数据显示,上海月最低工资标准最高,为2480元,6省份月…[详细]

·2020年毕业生薪酬过万,超过老员工,你认为公平吗?
·31省份最低工资调整出炉:上海、北京、广东、天津、江苏、浙江超过2000元
·白领跳槽行为同比下降,“薪酬水平”是跳槽主因
·2019年舟山市部分职业(工种)人力资源市场工资指导价位
·日本企业冬季奖金平均5.1万元 创历史新高

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职场书架

职场书架:推荐您读这7本书,帮你掌控生活和工作 原标题:推度您读这7本书,帮你掌控生活和工作,读完就能用起来    爱博仁认为,书可以分为3种:   第一种书内涵精深,…[详细]

·这是我见过最聪明的回答!
·推荐阅读:《 快工作,慢生活》快工作,才有资格慢生活?
·推荐阅读:《管理就这么简单》责备“三明治
·推荐阅读:《行在宽处》年轻人如何快意人生
·推荐阅读:《无为而治》有一种管理叫放手(1)

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职业百科

职业百科:二副 职业百科:二副一、职业定义(一)职业定义 二副(second officer),是指职位仅低于大副的船舶驾驶员。 二副在船长、大副领导下…[详细]

·职业百科:厨师
·职业百科:电子员
·职业百科:三副
·职业百科:三管轮
·职业百科:二管轮

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智囊分享

如何让领导喜欢快速提拔你,关键几点值得借鉴! 任何事情,需要先思考因果关系,既然我们需要想得到领导提拔赏识,就先需要思考知己知彼的问题,从自身的阅历看看,哪些为人处世…[详细]

·给身处职场的你八个走心建议
·初入职场,必须警惕这12个职场陷阱
·职场生存法则100条
·如何让领导喜欢快速提拔你,关键几点值得借鉴!
·职场发展的秘密,是找准价值位

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